8月3日《人民日报》刊发题为《这五年，“海归”为啥越来越多》的文章提到，人才加速回流形成态势，出国与回国人数比例已从2006年的3.15：1下降到2016年的1.26：。有发展前景的工作机会和国际化的薪酬待遇成为吸引留学生回国的主要因素。我国已经占据全球产业链中端并正在向高端迈进，为留学人才提供了广阔的用武之地，出国留学和归国发展人数之间的逆差将进一步缩小。
　　相关调查显示，有32%的受访“海归”计划报考公务员。“海归”报国，出现了新的趋势和特点。