11月2日，由中国人民大学中国就业研究所发布的2017年第三季度就业分析报告《基于大数据的就业市场分析与预测》显示，本季度，北上广深一线城市的用人需求同比出现负增长，东北地区就业持续好转，而外企则成为就业景气指数相对较差的企业类型。
　　人力资源和社会保障部新闻发言人卢爱红11月1日在该部三季度新闻发布会上表示：从今年前三季度看，就业保持了继续向好的态势，很多指标是有史以来最好的。
　　从智联数据看，一线城市用人需求首次出现同比负增长，为－7％。中国就业研究所所长曾湘泉表示，一线城市人才需求减少主要是因为城市资源优化、户口指标压缩、落后产业外迁等，用人需求持续减少的趋势继续存在，未来人才流动有望进一步向新一线城市加强。
　　这个季度就业的另一个好消息就是东北地区就业持续好转。而一度成为求职者就业首选的外企，如今就业景气指数已经多个季度垫底。
　　（摘自《第一财经日报》郭晋晖/文）