《南方日报》10月17日刊登扶青的文章说，日前，《广州市个人自愿缴存使用住房公积金办法》发布，规定灵活就业人员、个体工商户雇主及其雇佣人员等群体可自愿缴存，不仅能使用住房公积金低息贷款，还能获得一定的优先租赁权利。
　　根据《全国住房公积金年度报告2015》，机关事业单位参保覆盖率在90%左右，国有企业、集体企业覆盖率为64%、70%，私营及其他企业方面则降到不足10%。一是因为私营企业倾向成本控制，二是个体不能自行缴纳。《办法》扩充了制度普惠面，有利于更好地发挥好公积金的保障作用。
　　虽然自愿缴存迈出了关键一步，但仍然有很多问题摆在眼前。首先，公积金使用效率还有提升空间。比如多数公积金贷款不仅存在周期问题，而且
　　也存在“门
　　槛效应”。
　　《办法》虽然对涉及自愿缴存者的适用范围、开户、缴存、提取、贷款等都做了明确规定，但使用过程是否便利还有待观察。其次，住房公积金的使用用途也有待扩展。第三，需要明确自愿缴存是一项补充措施，单位强制缴存仍然是现行公积金制度的主流方式。要特别警惕一种可能，即部分中小企业将本该单位缴纳的公积金，全部转嫁给从业人员个人自缴。